Se vivemos numa sociedade estruturada pelo racismo, nossas instituições irão replicar essa lógica – e, ao replicar essa lógica, as instituições seguem reforçando a estrutura racista da sociedade.
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Racismo Institucional em empresas: como combater?
Portanto, se você vive numa sociedade que é racista por formação (o famoso racismo estrutural), as instituições dessa sociedade serão racistas. Porque esta é a lógica: se a sociedade detém determinados valores e normas de conduta social, suas instituições irão refletir esses valores e normas: e este é o chamado racismo institucional.
Sua chefe não é ‘morena’. O nome disso é Colorismo.
Colorismo é a ideia que possibilita que pessoas brancas admirem Taís Araújo, mas ataquem Maju Coutinho. De forma menos simplista: colorismo é a paleta de graduação de tons de pele menos ou mais escuros, somada aos outros traços fisicamente visíveis (o famoso “fenótipo”) – como tipo de cabelo, espessura dos lábios, etc – e que determina, aos olhos de quem racializa, o “quão negra determinada pessoa é”.
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